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Le Hasard Ludique est un tiers-lieux culturel ouvert depuis avril 2017 dans une ancienne gare de la Petite Ceinture à Paris 18e. Il est doté d’une salle de 280 personnes debout, d’un bar-restaurant, d’un atelier de pratique et d’un espace extérieur de 2 000m² sur les anciennes voies ferrées.
À la fois lieu de découvertes artistiques, de pratique et de réflexion, le Hasard Ludique propose une programmation de concerts (et clubs) ouverte sur le monde, des ateliers de loisirs artistiques et bien-être ainsi que des débats et projections axés sur divers sujets de société (égalité, solidarité, développement durable, innovation artistique et sociétale...) et des animations conviviales (blind test, karaoké, ciné quizz, marché…).
Le tout s’inscrit dans une démarche innovante et collaborative, puisque le lieu mène de nombreux projets en faveur de l’ancrage local et du lien social. Il compte notamment une communauté de plus de 1 000 voisin·e·s impliqué·e·s dans le projet depuis ses débuts.
Il est aussi un lieu privatisable aux entreprises.
MISSIONS
Sous la responsabilité de la directrice artistique, le.la Régisseur.se général.e aura la responsabilité technique de l’ensemble des biens matériels, de l’accueil et de la sécurité des publics et du déroulement technique des événements.
– Garantir et organiser les conditions matérielles et humaines nécessaires pour assurer le déroulement technique de l’ensemble des activités,
– Garantir le bon état du bâtiment, de ses installations et de son matériel,
– Garantir l’hygiène et la sécurité des biens, des utilisateurs, du public et des équipes,
TACHES
• Responsabilités et mise en œuvre technique du projet artistique et culturel en lien avec les autres activités :
– Garantir et coordonner la mise en œuvre technique de l’ensemble des activités (concerts, clubs, animations, privatisations…) du Hasard Ludique, dans et hors les murs, de la préparation à la réalisation / bilan, en s’appuyant sur l’équipe technique
– Appliquer la réglementation et la prévention des risques dans la mise en œuvre du projet
– Etablir une veille technologique et formative.
• Préparation et accueil des manifestations :
– Suivi des plannings d’utilisation des espaces de diffusion et préparation logistique des évènements (location de matériel, restauration, hébergement, transports, feuilles de routes, etc.)
– Assurer le travail de préparation, collecter les différents documents techniques, évaluer la faisabilité, élaborer une réponse technique, justifier les besoins, proposer des ajustements,
– Accueil des artistes lors de leur venue au Hasard Ludique : préparation des loges, gestion des besoins…
• Ressources humaines
– Recruter et encadrer l’équipe technique (une dizaine d’intermittent.e.s à la régie son et lumière)
– Concevoir un cadre organisationnel de travail, planifier, gérer le temps de travail de l’équipe technique
– Gérer l’administration du personnel technique en lien avec le pôle administratif : contrats de travail, suivi des paies…
• Responsabilité du matériel et du bâtiment :
– Cette responsabilité recouvre leur choix, leur achat, leur rangement, leur inventaire, leur entretien ou leur renouvellement. Il s’agit de garantir le parfait état de fonctionnement, de conservation et l’amélioration du bâtiment et de ses équipements : parc matériel scène, mobilier, système de ventilation, ascenseur, sanitaires, abords…etc
– Piloter et coordonner les interventions des entreprises ou services externes nécessaires dans le cadre de la maintenance et des réparations du bâtiment et des équipements
– Gestion et coordination du planning ménage
– Veille technologique afin d’optimiser nos usages et la gestion du bâtiment
• Responsabilité en matière d’hygiène et de sécurité (équipement, équipes, usagers)
– Responsabilité de la mise en œuvre des moyens de sécurité et d’hygiène et de leur contrôle
– Supervision de l’accueil du public dans le respect des normes de sécurité (incendie, niveau sonore) et de l’entreprise assurant la sécurité sur les événements
– Gérer le suivi du dossier sécurité (document unique, registre de sécurité, exercices, alarmes, législations...), organisation des contrôles techniques et commissions de sécurité
• Administration et comptabilité :
– Elaboration et suivi des budgets techniques de fonctionnement et d’investissement dans la limite des lignes budgétaires attribuées
PROFIL / COMPETENCES
• Savoir-faire
– Expérience significative dans un poste technique à responsabilités dans le champ culturel
– Parfaite connaissance de l’ensemble des techniques du spectacle et des réglementations régissant les ERP
– Connaissance des règles de sécurité et du droit du travail
– Maîtrise basique d’une console lumière et son pour des accueils techniques légers (animations, dj set).
– Maîtrise des outils informatiques et des installations réseaux (VLAN, VPN, serveurs, vidéo surveillance), maîtrise d’Excel
– Capacité à réfléchir à l’amélioration des aménagements et agencements internes d’un bâtiment
– Capacité à élaborer et gérer un budget
– Aisance rédactionnelle
– Maîtrise de l’anglais
– SSIAP, CACES, habilitation électrique appréciés
– Une première utilisation de Heeds (ex-Intrazik) appréciée
• Savoir-être
– Aisance relationnelle
– Intérêt marqué pour le projet du Hasard Ludique et sa programmation musicale, en phase avec les valeurs du projet : humain, accessible, convivial, alternatif
– Rigueur, capacité à anticiper, analyser, hiérarchiser et opérer des choix stratégiques (méthodologie)
– Sens du travail en équipe, aptitude au management, capacités de médiation, d’écoute et de concertation
– Capacités à travailler avec des interlocuteurs multiples, capacité d’adaptation
CADRE DE L’EMPLOI
– CDI à 39h
– Travail principalement du mardi au samedi, en soirée, variant en fonction du planning des activités.
– Rémunération selon la grille de la Convention collective des entreprises du spectacle privé : cadre – groupe 2 – ≤ 300 places + 50%mutuelle + 50% transport
MODALITES DE RECRUTEMENT
Candidatures à envoyer à : programmation lehasardludique.fr avant le 15 février 2021 avec en objet de mail « CANDIDATURE REGISSEUR.SE »
Entretiens à compter de la semaine du 22 février 2021
Prise de poste courant mars 2021